Research
Discussion Paper
PIERspectives
aBRIDGEd
PIER Blog
Events
Conferences
Research Workshops
Policy Forums
Seminars
Exchanges
Research Briefs
Community
PIER Research Network
Visiting Fellows
Funding and Grants
About Us
Our Organization
Announcements
PIER Board
Staff
Work with Us
Contact Us
TH
EN
Research
Research
Discussion Paper
PIERspectives
aBRIDGEd
PIER Blog
Building Thailand’s Beveridge Curve: New Insights of Thailand’s Labour Markets with Internet Job Platforms
Discussion Paper ล่าสุด
Building Thailand’s Beveridge Curve: New Insights of Thailand’s Labour Markets with Internet Job Platforms
ผลกระทบของการขึ้นค่าเล่าเรียนต่อการตัดสินใจเรียนมหาวิทยาลัย
aBRIDGEd ล่าสุด
ผลกระทบของการขึ้นค่าเล่าเรียนต่อการตัดสินใจเรียนมหาวิทยาลัย
Events
Events
Conferences
Research Workshops
Policy Forums
Seminars
Exchanges
Research Briefs
World Bank x PIER Climate Finance Policy Forum
งานประชุมเชิงนโยบายล่าสุด
World Bank x PIER Climate Finance Policy Forum
Market Design in Practice
งานสัมมนาล่าสุด
Market Design in Practice
สถาบันวิจัยเศรษฐกิจป๋วย อึ๊งภากรณ์
สถาบันวิจัยเศรษฐกิจ
ป๋วย อึ๊งภากรณ์
Puey Ungphakorn Institute for Economic Research
Community
Community
PIER Research Network
Visiting Fellows
Funding and Grants
PIER Research Network
PIER Research Network
Funding & Grants
Funding & Grants
About Us
About Us
Our Organization
Announcements
PIER Board
Staff
Work with Us
Contact Us
Staff
Staff
Call for Papers: PIER Research Workshop 2025
ประกาศล่าสุด
Call for Papers: PIER Research Workshop 2025
PIER Economics Seminarsseminars
QR code
Year
2025
2024
2023
2022
...
/static/1a3d3696bde7292429299962f1ee9583/41624/photo.jpg
2 ตุลาคม 2566
20231696204800000

Through the Meritocratic Looking Glass: The Effect of Unveiling Others' Latent Luck and Efforts on Redistributive Behaviour

ห้องประชุม Auditorium / Microsoft Teams
Through the Meritocratic Looking Glass: The Effect of Unveiling Others' Latent Luck and Efforts on Redistributive Behaviour

เมื่อวันที่ 2 ตุลาคม 2566 สถาบันวิจัยเศรษฐกิจป๋วย อึ๊งภากรณ์ ได้รับเกียรติจาก ศ. ดร.ณัฐวุฒิ เผ่าทวี จาก Nanyang Technological University (NTU) ประเทศสิงคโปร์ มาบรรยายในงาน PIER Economics Seminar ในหัวข้อ “Through the Meritocratic Looking Glass: The Effect of Unveiling Others' Latent Luck and Efforts on Redistributive Behaviour”

งานวิจัยนี้ศึกษาแนวคิด meritocracy (ระบบคุณธรรมที่ความสำเร็จของคนเกิดขึ้นจากความสามารถและความพยายามของตนเอง ไม่ใช่เงินหรืออำนาจทางสังคม) และการแบ่งปันทรัพยากรในระบบเศรษฐกิจ โดยออกแบบการทดลองให้กลุ่มตัวอย่างชาวอเมริกันกว่า 1,986 คน เล่นเกมตอบคำถามทางวิชาการ 6 ข้อติดต่อกัน ทั้งนี้ แบ่งกลุ่มตัวอย่างออกเป็นกลุ่ม ๆ (แต่ละกลุ่มมีสมาชิก 2 คน) และโยนเหรียญหัวก้อยเพื่อตัดสินว่า 1 ใน 2 คนของแต่ละกลุ่มนั้น จะมี 1 คนได้เข้าร่วมเกมตอบคำถาม โดยจะได้รับเงินรางวัลมากขึ้นหากตอบถูกมากข้อ ขณะที่อีกคนที่ไม่ได้เข้าร่วมเล่นเกม ก็ตอบคำถามเหมือนกัน แต่เป็นการตอบนอกเกม และไม่ได้รางวัลใด ๆ จากการตอบคำถาม

ผลการทดลองพบว่า กรณีผู้เล่นเกมที่ทราบผลการตอบคำถามของอีกคนที่ตอบอยู่นอกเกม จะแบ่งเงินรางวัลที่ได้ให้แก่คนที่ตอบอยู่นอกเกมนั้น มากกว่ากรณีผู้เล่นที่ไม่ทราบผลการตอบคำถามของคนที่ตอบอยู่นอกเกม เนื่องจากผู้เล่นที่ทราบผลการตอบคำถามของอีกคนจะมีความเข้าใจว่าไม่ใช่ความสามารถของตนเองเพียงอย่างเดียว (เพราะอีกคนก็ตอบคำถามได้ดีพอ ๆ กับตน) แต่เกิดจากโชคชะตา (การโยนเหรียญหัวก้อยที่ทำให้ได้เข้าร่วมเกมตอบคำถามด้วย) ดังนั้น ยิ่งเพิ่มความโปร่งใสของข้อมูล เพื่อให้ทุกคนรู้เท่ากัน ยิ่งจะเพิ่มความร่วมมือกันและการจัดสรรทรัพยากรที่เป็นธรรมมากขึ้นในสังคม

เอกสารที่เกี่ยวข้อง

  • เอกสารนำเสนอ
ข้อคิดเห็นที่ปรากฏในบทความนี้เป็นความเห็นของผู้เขียน ซึ่งไม่จำเป็นต้องสอดคล้องกับความเห็นของสถาบันวิจัยเศรษฐกิจป๋วย อึ๊งภากรณ์
ณัฐวุฒิ เผ่าทวี
ณัฐวุฒิ เผ่าทวี
Nanyang Technological University

สถาบันวิจัยเศรษฐกิจป๋วย อึ๊งภากรณ์

273 ถนนสามเสน แขวงวัดสามพระยา เขตพระนคร กรุงเทพฯ 10200

โทรศัพท์: 0-2283-6066

Email: pier@bot.or.th

เงื่อนไขการให้บริการ | นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล

สงวนลิขสิทธิ์ พ.ศ. 2568 สถาบันวิจัยเศรษฐกิจป๋วย อึ๊งภากรณ์

เอกสารเผยแพร่ทุกชิ้นสงวนสิทธิ์ภายใต้สัญญาอนุญาต Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 3.0 Unported license

Creative Commons Attribution NonCommercial ShareAlike

รับจดหมายข่าว PIER

Facebook
YouTube
Email